🌱 Pourquoi nous rejoindre ?
Envie d’avoir un impact concret sur la transition écologique d’une entreprise engagée ? Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission RSE – Bilan Carbone pour nous aider à structurer notre démarche bas-carbone et sensibiliser nos équipes aux enjeux climatiques.
🔍 Vos missions
En tant que véritable acteur du changement, vous interviendrez sur plusieurs volets :
📊 Réalisation du Bilan Carbone
Collecter et analyser les données liées aux émissions de gaz à effet de serre (GES)
Renseigner et exploiter l’outil d’extrapolation
Identifier les principaux postes d’émissions et proposer des pistes de réduction
♻️ Contribution à la stratégie RSE
Sensibiliser les équipes aux enjeux climatiques et aux bonnes pratiques
Participer à l’élaboration et au suivi du plan d’action bas-carbone
Collaborer avec les différentes parties prenantes pour intégrer les objectifs environnementaux dans nos processus
🎯 Le profil idéal, c’est vous si…
✔️ Vous êtes en formation Bac+4/5 en Environnement, Développement Durable, RSE ou équivalent
✔️ Vous avez une bonne compréhension des enjeux climatiques et de la méthodologie du Bilan Carbone
✔️ Vous êtes rigoureux(se), méthodique et à l’aise avec l’analyse de données
✔️ Vous aimez échanger et sensibiliser les collaborateurs sur les défis environnementaux
✔️ Une première expérience (stage, alternance) en bilan carbone serait un vrai plus !
🚀 Ce que nous offrons
✅ Une expérience enrichissante au cœur des enjeux de la transition écologique
✅ Un environnement de travail dynamique et engagé
✅ La possibilité de mettre en place des actions concrètes et d’avoir un vrai impact
Prêt(e) à relever le défi ? 🌿 Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Contrat | : | CDD |
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Durée du contrat | : | 3 mois |
Lieu de la mission | : | Paris Paris 14e arrondissement |
Niveau d'étude | : | Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA... |
Expérience | : | Débutant |
Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
Poste de cadre | : | Suivant Profil |
Début de la mission | : | Dès que possible |
Secteur | : | Direction |