Description
Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, l'Assistant(e) des Ressources Humaines sera chargé(e) de coordonner les aspects administratifs et opérationnels liés à la gestion administrative du personnel. Les principales missions incluent :
Assurer le processus d'intégration des nouveaux arrivants et le suivi administratif du personnel.
Mettre à jour les tableaux de bord des indicateurs sociaux et RH.
Contribuer au recrutement : collecte des besoins, organisation des entretiens et participation à la sélection des candidats.
Organiser les formations et en assurer le suivi.
Suivre le personnel intervenant sur les sites nucléaires (habilitations, formations, dosimétrie).
Planifier et organiser les visites médicales.
Maintenir et mettre à jour la BDES.
Veiller au respect des conditions de travail et à l'application de la législation sociale.
Profil recherché
Bac+2/3 avec une spécialisation Ressources Humaines, complété par une expérience professionnelle de 3 ans minimum idéalement dans le secteur de la métallurgie.
Maitrise des processus de paie et des logiciels associés.
Connaissance de la législation sociale et de la convention collective de la métallurgie
Le poste est à pourvoir en CDI en temps partiel sur un site à proximité de Vitrolles.
La rémunération est à établir selon profil dans une fourchette 25-30k€ en équivalent temps plein.
Avantages :
Tickets restaurant, 13ème mois.
Télétravail, prime de participation.
Compte Epargne Temps, Mutuelle prise en charge à 100%.
Si cette opportunité vous intéresse, adressez moi votre candidature à , à vos cv !!
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Bouches-du-Rhône Vitrolles |
| Niveau d'étude | : | Bac + 3 : licence |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 25000€ - 30000€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
