Description
Nous recherchons pour le compte de notre client un.e gestionnaire de paie junior pour une mission intérim de longue durée.
Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous vous chargez de gérez les éléments de paie et l'administration du personnel d'un portefeuille de collaborateurs.
A ce titre, vous faites la saisie des absences, la saisie des contrats et la saisie des oppositions sur salaires.
Ce poste, basé à TOULOUSE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois renouvelable.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Profil recherché
De formation Bac+2 en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience de 1 année minimum sur un poste similaire.
Avantages salariaux : Tickets restaurants - complément géographique - prime de 16€ - 10% d'IFM - 10% d'indemnités de congés payés - CSE Expectra -
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 6 mois |
| Lieu de la mission | : | Haute-Garonne Toulouse |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
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| Début de la mission | : | 27/09/2024 |
| Salaire Annuel Brut : | : | 24500€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
