Description
EDF Renouvelables est un leader de la production d'électricité d'origine renouvelable, sans émissions de CO2. L'entreprise développe, construit et exploite des centrales d'électricité dans plus de 20 pays. Elle porte les ambitions du groupe EDF dans les énergies renouvelables (éolien terrestre et en mer, solaire photovoltaïque) et se développe également dans d'autres secteurs d'avenir comme le stockage d'électricité et la mobilité électrique.Pour soutenir ces ambitions ainsi que le rapprochement avec la Direction Internationale d'EDF, la DSIN (direction des systèmes d'informations et du numérique) se transforme en permanence tout en structurant ses activités dans le même temps. D'où les attentes croissantes vis-à-vis du département Performance- département garant des processus transverses tels que le budget, les achats, le pilotage de portefeuilles de projet, l'animation interne, la promotion ainsi que du support sur les produits et services de la DSIN. Rattaché(e) au responsable du Pôle Service et Support IT, vous participerez à la transformation de nos briques de support à destination des End-Users :Challenger les process de support o Réflexion quant à nos modes de fonctionnemento Mesures et harmonisation de l'impact des règles de qualité de servicesCréation des dashboards de performanceo Installer les KPI de monitoring performance des équipeso Mobiliser les parties prenantes autour de l'harmonisation des OLA/SLAMarketing des actions supporto Participation aux communauté QOSo Présentation et publicité du catalogue de services support Vous serez au quotidien en contact avec o En interne : Comité de direction de la DSIN et Digital Transformation Agents - représentants des business units d'EDF Reo En externe : ESN en infogérance et AT-gérance des différentes tuiles de support (SI RH / Support SAP / Support Applicatif)D'autres missions pourront vous être proposées en lien avec votre qualification, vos compétences et vos envies.
Profil recherché
Formation : Master 2 - Marketing, Ecole de commerceCompétences recherchées : o Rigueur et organisationo Qualité de synthèseo Adaptabilité et polyvalenceo Gestion des prioritéso Aisance relationnelleBureautique : Suite officeLangues : Français / Anglais B2 Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Contrat | : | Alternance |
Durée du contrat | : | 12 mois |
Lieu de la mission | : | Hauts-de-Seine Nanterre |
Expérience | : | Débutant |
Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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Début de la mission | : | Dès que possible |
Secteur | : | Informatique, Télécommunications |