Description
Nous recherchons pour le compte de notre client à Bruges, un(e) technicien(ne) RH pour une mission sur un remplacement congé maternité.
35h/semaine 8h30/16h30 ou 9h/17h
salaire environ 2000/2000€ brut
- La gestion administrative du personnel
- La gestion des absences (congés, arrêts maladie)
- La gestion du recrutement (diffusion annonces et préparation des contrats entrée)
- La gestion de planning (remplacements)
- Préparation des éléments variables de Paie et back-up Paie
- IJSS
- Soldes de tous comptes
Profil recherché
Le profil doit être très opérationnel et polyvalent avec une expérience RH.
Soit avec expérience Paie ++
35h/semaine 8h30/16h30 ou 9h/17h
salaire environ 2000/2000€ brut
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 4 mois |
| Lieu de la mission | : | Gironde Bruges |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
|
| Début de la mission | : | 06/04/2025 |
| Salaire : | : | 2000 Mensuel |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
