Description
Rattaché(e) au Responsable Paie et Administration du Personnel au sein de la Direction Performance RH, vous assurez certaines tâches courantes de la gestion administrative du personnel.
- Vous assurez l'assistanat et la gestion administrative de l'équipe paie et administration du personnel
- Vous assurez la gestion opérationnelle et le suivi des dossiers relevant de l'activité paie et administration du personnel
Vous serez amené(e) à entrer en relation avec les collaborateurs et autres interlocuteurs externes.
Profil recherché
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), discret(e) et doté(e) d'un esprit d'analyse.
- Vous avez une aisance à l'écrit et à l'oral.
- Vous êtes à l'aise avec le Pack Office (Excel, Word) et la découverte de nouveaux outils.
- Vous aimez travailler en équipe.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez U, nous sommes fiers d’agir pour l’inclusion.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDD |
| Durée du contrat | : | 2 mois |
| Lieu de la mission | : | Calvados Caen cedex |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
