Responsable adjoint de résidence étudiante H/F

Nous vous proposons un poste de Responsable de résidence étudiante H/F en CDI au sein de notre résidence située à Toulouse.



Accompagner les résidents dans la vie quotidienne et coordonner les intervenants internes et externes autour de chaque résident. Vous secondez la direction et participez activement à la vie interne de la résidence. Vous organisez et gérez en équipe le fonctionnement de la résidence.



Commercial :
- Participer à la mise en place de la politique commerciale
- Assurer en partie la commercialisation (relance téléphonique, édition des baux, visites...) Réceptionne les demandes d'information et de réservation. Prépare les dossiers de réservation
- Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie
- Proposer l'attribution des appartements de manière prévisionnelle, selon les réservations
- Suivre le remplissage actuel et futur des résidences, et reporte les données au directeur
- Gérer le suivi administratif des dossiers de réservation et des résidents

Exploitation :
- Accueillir les étudiants au quotidien
- Assurer la fluidité et la qualité des services commandés par les étudiants
- Intervenir auprès des étudiants pour la résolution des litiges, et détermine les solutions la plus appropriées. Rend compte de ses actions au directeur des résidences.
- Participer à la mise en place d'une démarche qualité au sein des résidences
- Optimiser les résultats en termes de coûts, délais et qualité

Administratif :
- Vérifier les inventaires et passe les commandes éventuelles avec l'accord du directeur

Communication :
- Représenter l'interlocuteur privilégié auprès des étudiants et leurs parents
- Assurer le rayonnement de la marque au niveau local.



5 raisons de nous rejoindre :



1. Une intégration adaptée à votre profil

2. Equilibre vie professionnelle - vie personnelle

3. Un environnement de travail agréable

4. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité avec des possibilités d'évolution

5. L'accès à un parcours de formation complet

Profil :



Motivé par l'envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs ?



Vos atouts :

- sens des responsabilités

- connaissance dans les secteurs de l'immobilier ou de l'hôtellerie

- prise d'initiative

- bon relationnel

- l'anglais et une autre langue serait un plus