Product Lifecycle Manager (H/F/X) - Les Clayes

Description

Contexte :

 

Au sein d'Atos BDS, la Business Line Advanced Computing est responsable des lignes de produits HPC/AI/Quantum et Business computing. L'organisation Portfolio & Solutions est responsable des gammes de produits HPC/AI/Quantum, avec des groupes de chefs de produits matériels et logiciels, d'ingénierie produits et performances et de responsables du cycle de vie des produits. Pour accompagner notre croissance dans le domaine HPC/AI/Quantique, nous recherchons un Product Lifecycle Manager, au sein d'une petite équipe de 6 personnes.

 

 

Missions :

 

Le Product Lifecycle Manager (PLM) sera responsable de gérer le cycle de vie d'un ou plusieurs produits. Cela inclut le travail avec les chefs de produit depuis les premiers concepts de produit jusqu'au processus de fin de vie de ce produit, maintenir une planification précise pour chaque produit, travailler sur l'introduction des produits dans la grille de prix et dans le PDM. Le/la PLM travaillera sous la responsabilité du Head of Portfolio Operations (HPO) et en étroite relation avec les Product Managers et le Pricing Manager.

Profil recherché

<div><p><strong>Profil recherché :</strong></p><p> </p><ul> <li>De formation ingénieur/master ou équivalent, vous avez une bonne connaissance des structures de produits, éventuellement spécifiquement dans l'écosystème HPC/AI/ML ;</li> <li>Vous aimez et êtes capable d'évoluer dans un contexte international ;</li> <li>Parler anglais/français couramment ;</li> <li>Compétences organisationnelles et de communication solides et éprouvées ;</li> <li>Compétences en gestion de projet (y compris l'utilisation de MS Project) ;</li> <li>Bonne formation technique pour comprendre les produits complexes et leurs dépendances ;</li> <li>Capacité à être autonome.</li> </ul><p> </p><p> </p><p><strong>We Offer :</strong></p><p> </p><ul> <li><strong>Avantages</strong> : Un environnement de travail inclusif et collaboratif où chaque voix est entendue. <br/><br/>Accès à des formations continues et des opportunités de développement professionnel ;</li> <li><strong>Salaire</strong> : Le salaire sera déterminé en fonction des compétences, de l'expérience et des qualifications individuelles.</li> </ul><p> </p><p> </p><p><strong>Process de recrutement :</strong></p><p> </p><ul> <li>Premier contact avec notre Talent Acquisition Specialist.</li> <li>Échange avec un de nos Senior Manager.</li> </ul><p> </p><p>Lieu de travail : France, Les Clayes de préférence, Angers possible.</p><p> </p><p> </p></div>

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : CDI
Lieu de la mission : Yvelines Versailles
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 5 et 10 ans d'expérience
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Début de la mission : 03/02/2025
Salaire : : De 70000.0 à 80000.0 EUR par an

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