UN CONSULTANT EN RECRUTEMENT ASSURANCE H/F

Au sein de la division Assurance, et rattaché Alexia, nous vous proposons d'intégrer une équipe partageant bonne humeur, esprit d'équipe et goût du challenge !

En tant que Consultant Assurance, vos missions principales seront les suivantes :

 D'une part, vous assurez le développement et la fidélisation de votre portefeuille de clients :

- Vous prospectez par téléphone et vous rencontrez de nouvelles entreprises, afin de conclure de nouvelles collaborations avec des Compagnies d'Assurance, des Mutuelles, des Courtiers, des Réassureurs…

- Curieux(se) de comprendre les enjeux et attentes de vos clients, vous entretenez avec eux une réelle relation de proximité, vous les conseillez, vous leur apportez votre expertise du marché de l'emploi et vous serez un véritable partenaire dans le succès de leurs recrutements !

 D'autre part, vous prenez en charge la réalisation des recrutements que vous confient vos clients :
A ce titre, vous recherchez pour vos clients les meilleurs talents, sur des métiers variés du secteur assurantiel. Pour vous citer quelques exemples, vous pourrez intervenir aussi bien sur des recrutements de Gestionnaires de contrats/sinistres que sur des fonctions de Souscripteurs, Actuaires, Chargés de clientèle, Directeurs commerciaux, Comptables, Contrôleurs de gestion, DAF, Chefs de produits marketing, Responsables Communication etc… Vous intervenez en outre, sur une offre globale, à savoir que nous proposons aussi bien des contrats en CDI, CDD et Intérim, et ce, sur tous les niveaux de postes : cadres, non-cadres, Top et Middle-management ;

Vous prenez alors en charge, toutes les étapes d'un recrutement, telles que :
 La découverte du besoin auprès de votre client, afin de cerner au mieux ses attentes et les enjeux de cette recherche ;
 La rédaction et la diffusion d'annonces qualitatives, reflétant au mieux le projet du client ;
 La recherche et la sélection des meilleurs candidats sur une base de données interne performante, ainsi que sur les différentes candidathèques mis à votre disposition, et bien entendu, sur les réseaux sociaux ;
 La réalisation d'entretiens téléphoniques, physiques ou skypes avec les candidats ;
 La rédaction de comptes-rendus d'entretiens,
 La communication d'une short-list des candidats sélectionnés aux clients,
 Le suivi de l'intégration du candidat pendant toute la durée de sa période d'essai…

Vous pensez que ce job est fait pour vous ??? Ça pourrait bien être le cas, si vous :

- êtes doté(e) d'une première expérience en recrutement, OU d'une première expérience en développement commercial dans le secteur des services, voire pourquoi pas, de l'Assurance !

- adorez rencontrer plein de gens intéressants ;

- et avant tout, vous avez le goût du challenge, du dépassement de soi, envie de relever de nouveaux défis et de participer activement au développement de FED FINANCE ASSURANCE, et de devenir ainsi, un expert du recrutement de notre secteur !

NOUS VOUS PROPOSONS
- Une équipe extra !
- Un projet professionnel ambitieux avec des perspectives d'évolution à moyen et long terme, notamment sur du management mais pas que ! ;
- Une entreprise solide, de plus de 20 ans d'existence, en développement constant et dotée d'un savoir-faire reconnu ;
- Une excellente période de formation à nos métiers, méthodes, outils, environnement juridique etc… ;
- Des outils performants et innovants qui te permettront de mener à bien les missions qui te seront confiées ;
- Une entreprise qui fait partie du Top 10 National Happy at Work: séminaires, soirées de Noël, incentives, journées surprises, afterwork et autres joyeusetés te seront proposés régulièrement !!
- Des locaux très sympas situés dans le 8ème entre Saint Lazare et Madeleine ;
- Une rémunération de 34K€ bruts pour un profil junior + un VARIABLE ATTRACTIF ET DEPLAFONNE + des avantages groupes (belle voiture de fonction, ordinateur, portable…) ;
- Un statut Cadre et un poste en CDI…