Description
Nous sommes…
…RATP Cap Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP.
Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien.
Notre expertise s’étend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc.
Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude d’opportunités pour apprendre et se développer.
Nous recherchons…
…dans le cadre d’une création de poste, notre futur Expert Exploitation prépaie H/F.
Vous contribuez à définir la politique et l’organisation de la commande de service, pour le planning de l’exploitation et de la maintenance au sein des filiales de transport en Ile de France. Ceci dans un contexte de réponses à appel d’offres. Vous soutenez les filiales dans leur besoin de renfort et d’expertise.
Vous accompagnez également les futures filiales en apportant votre expertise et la mise en œuvre des référentiels.
Vous êtes toujours intéressé(e) ? Alors, on vous dit tout :
- Vous participez aux réponses à appels d’offres en rédigeant des lots techniques « offre de transport »
- Vous garantissez le respect des meilleures pratiques en matière de planification et de commande de service
- Vous définissez la politique et l’organisation cible pour l’activité et garantissez la faisabilité technique des solutions innovantes et différenciantes proposées
- Vous assurez une veille réglementaire et veiller à la bonne application de tous les accords et référentiels
- Vous définissez les process :
- d’organisation du planning et de Gestion Prévisionnelle des Effectifs
- de la commande de service
- d’exploitation de la prépaie
- de gestion des informations avec le service paie
- Vous assurez un soutien technique aux équipes en amont, après le lancement de la filiale et durant toute la durée du contrat
- Vous assurez la transcription des règles dans les Systèmes d’Information métiers et le paramétrage des outils de gestion du temps
- Vous définissez les indicateurs de surveillance de respect des référentiels et analysez la performance
- Vous animez le réseau interne et assurez le support aux utilisateurs
- Vous proposez les outils de Lean Management aux filiales
Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d’autres à découvrir) :
- Des évolutions de carrière au sein de notre groupe
- Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert
- La possibilité d’avoir jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine
Les défis de la mobilité sont immenses et passionnants. Rejoindre RATP Cap Île-de-France, c’est agir collectivement pour une meilleure qualité de ville et c’est accompagner les enjeux majeurs de notre époque pour la mobilité de millions de franciliens. Alors rejoignez-nous !
Profil recherché
Vous avez :
- Bac + 5 dans le domaine des ressources humaines ou des transports
- Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de l’exploitation et des ressources humaines
- Une expérience significative sur des fonctions transversales et d’appui aux filiales opérationnelles
Vous êtes le candidat idéal si :
- Vous faites preuve de rigueur, vous avez une bonne capacité d’analyse et êtes force de proposition
- Vous maîtrisez les outils du Pack Office
- Vous maîtrisez la réglementation et connaissez les outils métiers d’exploitation
- Votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles vous permettront de réussir dans ce poste
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Contrat | : | CDI |
Lieu de la mission | : | Paris Paris |
Niveau d'étude | : | Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA... |
Expérience | : | Entre 5 et 10 ans d'expérience |
Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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Début de la mission | : | 11/01/2025 |