Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap

STG Consultant / Consultante ERP Peoplesoft Rennes

Description

La mission


Ce stage vous permettra d’appréhender le contexte du plus grand projet Européen d’intégration de l’ERP Oracle Peoplesoft. Il vous amènera, également à acquérir ou à renforcer des compétences techniques et fonctionnelles sur les différents métiers de notre client, l’ERP Oracle Peoplesoft et les SGBD Oracle.​
De par l’architecture du système d’information, et la position centrale de l’ERP au sein de celle-ci, l’ERP communique avec de nombreuses applications connexes via des traitements de nuit et/ou des webservices. Les travaux réalisés permettront, donc, d’aborder les problématiques de façon globale, aussi bien SI que Métier.​
Au-delà des aspects techniques et fonctionnels abordés, ce stage permet également d’appréhender l’organisation et le delivery d’un Système d’Information de grande ampleur, à travers l’application de processus industriels de réalisation de projets informatiques.​

Profil recherché

Le profil

Soit Stage de fin d’études (6 mois) transformable en CDI​
Soit Stage de 3ème ou 4ème année transformable en alternance​
Ou Ouvert aux deux3 raisons de nous rejoindre:

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : Stage
Lieu de la mission : Ille-et-Vilaine Cesson sevigne
Niveau d'étude : Bac + 3 : licence
Expérience : Débutant
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Début de la mission : Dès que possible
Salaire : : De 49400.0 à 72800.0 EUR par an

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