GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H)

Nous recherchons pour le compte de notre client, gestionnaire de paie et administration du personnel H/F

Le gestionnaire de paie gère l'administration et la paie du portefeuille qui lui est attribué, depuis la gestion du contrat de travail et de la vie
du dossier du salarié, jusqu'à la saisie des éléments de paie et le pilotage des traitements de paie, en passant par la gestion des temps gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH. Vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale.Vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale. Vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre
Vous renseignez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le régime de prévoyance)Vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre et renseignez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le régime de prévoyance). Vous appliquez les dispositions légales et conventionnelles relatives au contrat de travail et à la gestion du temps de travail. Vous apportez votre concours à des activités transverses au niveau du groupe de gestion
Ce poste, basé à VELIZY VILLACOUBLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 MOIS , possibilité de prolongation semaines.

La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum en paie, gestion RH, comptabilité
Vous avez une expérience en paie de minimum de deux ans, une bonne pratique des outils bureautiques nécessaires à la fonction : logiciel de paie, ainsi que Word, Excel