Description
Notre client est un établissement médical situé à DIJON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Comment percevez-vous l'opportunité d'exercer en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre hôpital?
Dans un environnement hospitalier bienveillant, vous assurerez des soins aux patients pour garantir leur confort quotidien.
- Assister l'équipe médicale pour répondre aux besoins fondamentaux des patients en fournissant une aide personnalisée
- Assurer la prise en charge des patients en veillant au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Contribuer à la mise à jour des dossiers médicaux en collectant les informations nécessaires auprès des patients et de leur famille
Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières.
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois
- Salaire: entre 15.124 euros/heure et 21.021 euros/heure
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Profil recherché
Les candidats recherché(e)s possèdent des compétences humaines et un diplôme d'État d'aide-soignant.
- Capacité à assister l'équipe médicale avec efficacité et bienveillance
- Sens de l'écoute et capacité à développer une relation de confiance avec les patient(e)s
- Aptitude à travailler de manière autonome et en collaboration au sein de l'hôpital
- Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalent
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au moins deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim.
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 1 mois |
| Lieu de la mission | : | Côte-d'Or Dijon |
| Niveau d'étude | : | Bac général - Bac techno - Bac pro |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
|
| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire : | : | 15.12 Horaire |
| Secteur | : | Secteur médical, Santé, Social |
