Description
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement sanitaire situé en Midi-Pyrénées, un(e) Responsable RH en CDI.
En tant que Responsable RH, vous serez le/la garant(e), auprès du Directeur, de la Politique RH et de la Gestion Administrative du Personnel.
Vos missions :
- accompagner les managers dans un rôle d'expert et de conseil à l'occasion de toutes leurs échéances (recrutement, développement, instances, etc.)
- piloter l'ensemble des process RH
- garantir la gestion administrative du personnel et l'application des obligations légales et réglementaires
- assurer une veille globale juridique et sociale et être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et les process
- suivre et piloter le budget RH
- assurer la gestion de la formation professionnelle, des compétences et suivi de carrière
- assurer le déploiement des actions QVT
Profil recherché
Issu(e) d'un Master en Ressources Humaines ou Droit Social, vous disposez d'une expérience professionnelle de 5 ans acquise dans le secteur de la santé.
Vous présentez de solides connaissances en droit social, êtes rompu(e) à l'animation des relations sociales et êtes animé(e) par le développement RH et la gestion de projets.
Au-delà de votre expertise métier, vous êtes reconnu(e) pour votre votre réactivité, votre autonomie et votre capacité d'adaptation, alliés à une agilité forte.
Vous avez démontré votre capacité à structurer et à animer les équipes dans une logique de collaboration constructive.
Vous souhaitez postuler, merci de nous transmettre votre CV à l'adresse mail suivante :
[email protected]
06 24 20 52 61
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Tarn-et-Garonne Montauban |
| Niveau d'étude | : | Maîtrise - MST |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
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| Début de la mission | : | 31/10/2024 |
| Salaire Annuel Brut : | : | 40000€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
