À la recherche d'un nouveau challenge ? Vous interviendrez sur un portefeuille dédié (plusieurs types de secteurs activités) afin d'assurer les missions suivantes :
Remplacer dans les meilleurs délais le personnel titulaire
Former et intégrer les nouveaux collaborateurs
Accueil physique et téléphonique
Gestion administrative
Faire le lien entre l’agence et nos équipes
Anglais conversationnel
Permis et véhicule indispensable
Le poste est à pourvoir, à compter de début novembre, dans le cadre d’un CDI à temps partiel (30h/semaine) du lundi au vendredi avec des horaires variables entre 7 h 00 et 19 h 00.
Dans le cadre d’une astreinte téléphonique, nous vous confierons les remplacements imprévus et vous devez donc être joignable en semaine de 6 h 00 à 15 h 00 pour modification éventuelle de votre planning.
Vous serez amené(e) à vous déplacer dans la région Dijon et sa périphérie, Chalon sur Saône et Besançon.
Une formation sera programmée en amont sur chaque site afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d’assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
11.75 brut/heure + heures supplémentaires majorées
Prime astreinte 310€ proratisée
Prime ponctualité 100 brut/trimestre proratisée
Participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour
Remboursement des frais kilométriques si plus de 50 km
Votre pédagogie, votre bienveillance, votre réactivité ainsi que votre excellent relationnel sont les qualités nécessaires pour rendre cette expérience professionnelle enrichissante.
Vous avez au minimum un niveau d’anglais conversationnel.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, votre présentation doit être soignée et professionnelle.