Description
En lien avec deux Responsables RH de Région , vous prendrez en charge les recrutements
CDI et CDD sur les 3 grandes filières métiers : affaires / travaux / études techniques.
Vous gérerez 50 à 60 postes en moyenne.
Les missions seront les suivantes :
Pilotage et optimisation de la politique recrutement :
- Etablir les plans de recrutement
- Piloter les relations avec les partenaires pourvoyeurs de candidatures
- Assurer un benchmark des prestataires recrutement les plus performants
- Donner une visibilité aux managers sur l'état d'avancement des recrutements
- Piloter les tableaux de reporting et KPIs recrutement
- Participer aux entretiens de recrutement
Sélection des candidats et entretiens
- Gérer l'ensemble des candidatures reçues sur notre ERP
- Réaliser les préqualifications téléphoniques (ou en visio) avec les candidats
- Rédiger les synthèses d'entretien destinées aux managers des agences.
Communication et marque employeur
- Développer et entretenir un réseau de partenaires écoles
- Être en veille et organiser notre présence dans les manifestations liées au
recrutement (salons emploi, forums écoles, …)
Déployer la politique Ecoles (participer à des forums, présenter nos
métiers, accompagner nos ambassadeurs, …)
Profil recherché
Vous êtes de formation RH / Psychologie du travail Bac+4/ 5 (ouverture possible
à d'autres parcours de formation).
Vous bénéficiez d'une expérience significative dans le recrutement de profils
pénuriques, en cabinet de recrutement et/ou en entreprise.
Vous maitrisez les outils réseaux sociaux et CVthèques, les techniques
d'approches directes.
Vous êtes familiarisé à l'environnement du BTP ou intéressé(e) par ce secteur !
Vos atouts pour réussir dans ce poste ? De l'aisance relationnelle et la capacité à
convaincre, une organisation à toute épreuve et de la persévérance, de la curiosité
d'esprit et la capacité à innover dans les solutions proposées, et bien-sûr de l'écoute
active
En détails :
* Mission d'un an dans un premier temps, Cdi possible
* Rémunération : 35/42K€ bruts annuels selon profil.
* Vous serez amené à travailler dans deux endroits :
- Une entité du Groupe situé au Bignon
- Le siège situé gare Sud
Télétravail possible à raison d'un jour par semaine.
Vous avez des questions ? Contactez-moi sur Linkedin!
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 12 mois |
| Lieu de la mission | : | Loire-Atlantique Nantes |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 35000€ - 42000€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
