Description
A propos de notre client…
* Fabricant de portes et fenêtres, le groupe familial Millet, est son propre gammiste.
* Fort d'un savoir-faire exigeant et spécialiste de la menuiserie industrielle en Bois, PVC, Aluminium et Métal, le groupe Millet allie intelligemment la culture artisanale aux technicités modernes.
* Millet prône des valeurs fortes de simplicité, proximité, développement durable et d'agilité.
Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recrutons un Chef de projet BE Aluminium junior F/H, en CDI. Le poste est itinérant entre les sites de Vihiers (49) et Bressuire (79).
Ce qui vous attend chez eux…
* Assurer la conduite de plusieurs projets (2 à 3) d'amélioration continue, d'évolution et d'adaptation produits, avec votre équipe et en collaboration avec les différents services transverses (méthode, qualité et production).
* Contribuer efficacement aux différentes phases des projets en cours : dessin 3D, l'assemblage mécanique, le développement de pièces, l'intégration de nouvelle quincaillerie, le prototypage des pièces, les phases de fiabilisation produits ainsi que les tests.
* Être en capacité de prendre de la hauteur face aux aléas, en proposant des solutions adaptées et réalisables dans une compréhension des problématiques de production.
Cette entreprise est faite pour vous, si vous souhaitez…
* Rejoindre une entreprise orientée bien-être des collaborateurs et responsable de son environnement.
* Être mobile, sur 2 sites (Brétignolle et Vihiers) et agile : 50% au bureau et 50% en atelier.
* Travailler dans une dynamique positive auprès d'une équipe de 4 collaborateurs, performante et soudée.
Profil recherché
Le candidat idéal pour les rejoindre...
* Est sociable, à l'écoute, force de propositions, autonome, dans le partage, débrouillard, proactif et va au bout des choses.
* Est sachant sur les sujets suivants : injection, liaisons mécaniques, calculs d'inertie, amélioration continue.
Les conditions de votre recrutement…
* Un package de rémunération attractif entre 35-40K€.
* Une intégration sur mesure (rencontre des équipes, visites des sites, formation produits…).
* Mutuelle, chèques vacances, primes, statut cadre, véhicule de service pour les déplacements professionnels et inter-sites.
Processus de recrutement :
-un entretien avec le cabinet,
-un entretien en présentiel et une visite de site.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Deux-Sèvres Bressuire |
| Niveau d'étude | : | Bac + 3 : licence |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
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| Début de la mission | : | 15/10/2024 |
| Salaire Annuel Brut : | : | 35000€ |
| Secteur | : | Direction |
