GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

Au sein du bureau tout neuf d'Annecy, en tant que collaborateur paie et social, vous contribuerez à la totalité du processus de paie pour un portefeuille clients composé de TPE et PME multi conventions collectives.

Vous assurerez la réalisation des paies, des déclarations sociales, des documents sociaux relatifs à l'embauche et à l'exécution du contrat de travail, tout en apportant conseil et assistance auprès de vos clients.

Au côté d'un équipe pluridisciplinaires (droit social, paie, informatique...), vous prendrez en charge l'intégration de nouveaux clients.

Votre futur environnement de travail :
2 associés et 20 collègues
Charte de télétravail avantageuse offrant plusieurs jours de télétravail hebdomadaires après la période d'intégration
Parcours d'intégration et de formation personnalisé
Gymlib : abonnement sport & bien-être
Un package intéressant selon profil : entre 28K€ et 35 K€ par an + Plan d'épargne entreprise, intéressement et participation, tickets restaurant…
Avantages QVT : conciliation vie pro / perso, soutien à la parentalité, places en crèche, jour de bénévolat, 10 jours de congés supplémentaires pour les proches aidants...

Votre Profil :
Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie, du juridique et des RH.
Vous bénéficiez d'une expérience de 2/3 ans sur des missions similaires.
Les logiciels de paie n'ont plus de secret pour vous et, par chance, votre favori est Silae.
On dit de vous que vous êtes de bons conseils, en tout cas dans le domaine des RH et de la paie !

Process de recrutement :
Un entretien avec un Consultant FED pour s'assurer que ce que vous recherchez correspond à la fiche de poste puis un entretien avec le cabinet.