Au quotidien, nos Aides-Soignants sont les garants du bien-être physique et social de nos 61 résidents.
Vous travaillez en collaboration étroite avec l’équipe pluridisciplinaire pour faire de notre résidence un véritable lieu de vie.
TOP 6 des raisons de rejoindre l'établissement De Vigne Blanche :
#1 – Un établissement à but non lucratif :
Pas d’actionnariat, pas de bénéfices ! Notre mission : rendre accessible l’accès aux soins pour tous.
#2 – La qualité de vie des soignants : bien plus que des mots !
La qualité de vie au travail est une réelle préoccupation : établissement équipé de matériel facilitant le quotidien des soignants (toutes les chambres sont équipées de rail de transfert, tablettes, chariots, …), restauration possible sur place (5,05€ / repas complet proposé par notre chef !), salles de pauses et salon de jardin.
#3 – Un établissement solidaire !
La direction et les équipes sont mobilisées autour de valeurs humanistes, à la recherche d’amélioration continue pour le bien-être des résidents et des soignants : réunions pluridisciplinaires 2 fois par semaine pour la prise en compte des besoins de chacun.
#4 – Le bien-être des résidents au cœur de nos préoccupations !
Etablissement équipé pour le confort physique et mental des résidents : espace Snoezelen (salle sensorielle), salle de kinésithérapie, salon de coiffure, intervention d’un Musicothérapeute, …
#5 – Un équilibre vie privée / vie professionnelle
Organisation du travail : Travail en binôme, 35h par semaine, 7h par jour (flexibilité sur l’organisation des horaires), 1 week-end sur 2. Possibilité de réaliser des journées de remplacement valorisées en heures supplémentaires et prime supplémentaire.
#6 – La possibilité d’évoluer & d’être formé !
Accompagnement à la formation continue et diplômante sur les maladies neuro-évolutives
L'avantage carrière VYV3 Bourgogne :
La possibilité de découvrir nos nombreux métiers du soin au sein de nos différentes activités et d’évoluer :
Non-diplômés : des parcours de formation et d'accompagnement au diplôme (alternance, agent accompagnement, VAE)
Diplômés : la possibilité d’intégrer la deuxième année de formation du diplôme infirmier ou d'évoluer au sein de nos différentes filières (clinique, HAD, domicile, crèche, handicap, ADJ, PFR)
Evolution possible sur des métiers de ASG, IDE ou IDEC au sein de nos EHPAD, ou AS dans le domaine sanitaire
Vous faîtes preuves de grandes qualités d'écoute et de bienveillance, et avez à cœur le bien-être de nos résidents.
Poste ouvert aux Aides-Soignants Diplômées ou Faisant Fonction souhaitant suivre une formation diplômante.
Rémunération et avantages :
De 1903€ Brut à 2123€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d’ancienneté & années d’études)
Primes Complémentaires (SEGUR 240€ brut, prime vacances, Indemnités Dimanche & Jours Fériés), Paiement des heures supplémentaires & Prime de remplacement (heures majorées) pour contrats CDI
Simulation d’une rémunération mensuelle type comprenant 2 dimanches par mois + 1 journée de remplacement : de 2360€ brut à 2593€ brut suivant profil
CSE : Chèques vacances / sorties / voyages / adhésions clubs /chèques cadeaux
1% - Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)
Notre Process de recrutement :
Process de recrutement réactif et rapide
Echange Téléphonique avec l'IDEC ou le Directeur d'établissement
Journée d'immersion rémunérée pour découvrir la vie en établissement
N'hésitez pas à nous contacter ou à venir découvrir la Résidence De Vigne Blanche !
| Contrat | : | CDI |
|---|---|---|
| Lieu de la mission | : | Côte-d'Or Gevrey-chambertin |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : | Suivant Profil |
| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Secteur | : | Secteur médical, Santé, Social |
