Description
Au sein de l'équipe Paie composée de 12 personnes, vous avez principalement un rôle d'interface ou de jonction entre la direction des ressources humaines et les différents collaborateurs de l'entreprise.
Principales responsabilités :
* Prendre en charge de la paie pour environ 200 salariés
* Suivre les absences, congés, éléments variables...
* Répondre à toute question sociale des salariés et des managers
* Prendre en charge les demandes d'acomptes
* Gérer les DSN de votre périmètre
* Procédure accident de travail, arrêt maladie
* Etablir des contrats d'embauche et procédures de fin de contrat
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience d'au moins un an en paie, acquise en entreprise, en alternance ou en CDI / CDD.
Vous avez une capacité à vous intégrer rapidement dans une équipe, et votre volonté d'apprendre rapidement vous permettra d'être autonomie rapidement.
Vous connaissez idéalement SAGE
Rejoindre mon client c'est :
* Représenter des marques prestigieuses et à forte notoriété
* Avoir accès à une école interne permettant d'apprendre et d'évoluer
* Bénéficier de perspectives de carrière au sein d'un groupe en forte croissance
* Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées
* Travailler dans des locaux modernes et chaleureux
* Participer à des événements internes (séminaires, incentives, soirées)
.Rémunération : 28.5K€ bruts annuels, dont 1.5K€ de part variable.
Poste à 39h (4h majorées).
Adresse: le Poiré Sur Vie.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 3 mois |
| Lieu de la mission | : | Vendée Le poire-sur-vie |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 28000€ - 28000€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
